Als Team
an einem Strang ziehen

"Bitte arbeitet transparent und lösungsorientiert - zusammen!"

Du stehst  Unternehmensberatern kritisch gegenüber. Gleichzeitig spürst du, dass es sinnvoll sein kann, eine erfahrene und vertrauenswürdige externe Sparringspartnerin mit unabhängiger Einschätzungskraft an deiner Seite zu haben.

Folgendes bearbeiten wir in Team Coachings:

• Ihr entwickelt Vertrauen im Team, um Spannungen konstruktiv zu lösen.
• Dadurch fühlen sich alle gehört und engagieren sich für die getroffenen Entscheidungen.
• alle tragen Verantwortung und sind bereit, sich gegenseitig für Verhaltensweisen und Leistungen zur Rechenschaft zu ziehen.
  
• Der Fokus liegt auf den kollektiven Zielen des Teams, wobei individuelle Ziele und persönlicher Erfolg in den Gesamterfolg eingebettet sind.

Als Führungskraft Andere und sich selbst führen

Als angehende oder erfahrene Führungskraft ist dir wichtig, regelmäßig Abstand zu deinen täglichen beruflichen Herausforderungen zu gewinnen und stabil zu sein.

1:1 Coachings sind der perfekte Ort für kritische Auseinandersetzungen mit sich selbst.

• Du willst deine Kommunikation verbessern, um Missverständnisse zu vermeiden und klare Botschaften zu übermitteln?
  
  
• Du sollst fundierte und schnelle Entscheidungen treffen, die das Unternehmen voranbringen?
  
  
• Du brauchst Unterstützung für die Steuerung von Veränderungsprozessen im Unternehmen, um Widerstände zu überwinden und den Wandel erfolgreich zu gestalten.
  
  
• Und dabei willst du dein Stress bewältigen und deine Gesundheit erhalten!

Als Unternehmen der Zukunft gewachsen

"Unserer Identität treu, müssen wir dringend unsere Arbeitsweisen anpassen. Und dabei unsere Belegschaft einbeziehen!".

Ich freue mich, als erfahrene Organisationsentwicklerin mit der Kulturgärtnerei  Organisationen auf ihrer Reise zu befähigen, eine Kultur zu etablieren, welche sie nachhaltig robust für Veränderungen macht.

Mehr Informationen hier.

Bei Fragen, melde dich jederzeit auch gerne bei mir.